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经验
相山区:“一组一会”服务居民“最后一米”
2020-07-10
“咱们小区周边商铺不少,外来车辆也是越来越多,不仅给大家停车造成困扰,而且有一定的安全隐患。”“我建议在小区出入口处安装门禁系统,加强小区出入管理。”“我提议发挥党员的先锋模范作用,分组加强小区巡查工作,及时制止车辆乱停乱...
霍山县:积极构建社区党建新格局
2020-07-10
近年来,霍山县不断强化对社区党建工作的领导和统筹协调,健全选人用人、共驻共建、党员参与机制,建队伍、搭平台、优服务,积极构建社区党建新格局。 培育红色头雁,建设过硬基层队伍。按照“政治过得硬、服务有本事、群众信得过”的标准,选...
霍邱县:建强“三支队伍”助力扶贫提质增效
2020-07-09
近来,六安市霍邱县聚焦打赢脱贫攻坚战,着力建强基层干部队伍、扶贫工作队伍和乡土人才队伍,助力党建引领扶贫工作提质增效。 建强基层干部队伍。选优配强乡镇领导班子,乡镇党政正职以45岁左右的干部为主体,班子中90年以后出生的干...
雨山区:狠抓四重点夯实城市基层党建工作基础
2020-07-08
今年以来,马鞍山市雨山区紧扣目标任务,强化工作保障,狠抓四项重点,不断夯实城市基层党建工作基础,有力提升党建引领基层治理水平。 一是抓示范培育。深入实施省、市城市领域基层党建“领航”计划,积极申报市级示范库案例11个。制定区...
望江县:党建引领发展壮大村级集体经济
2020-07-08
近年来,安庆市望江县深入学习贯彻习近平总书记关于发展壮大农村集体经济的重要指示精神,充分发挥农村基层党组织的政治功能、组织优势,把党员组织起来、把群众动员起来、把资源利用起来,因地制宜打好集体经济发展“组合拳”,2019年,...
砀山县:三举措做好选派帮扶干部管理工作
2020-07-07
近年来,宿州市砀山县注重加强选派帮扶干部管理工作,从日常管理、业务培训、保障激励三个方面着手,加强对选派干部的日常教育管理,确保广大选派干部真正深入基层,服务群众。 强化日常管理。印发了《砀山县选派帮扶干部管理考核办法》,...
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